Märksõnaga Noorukid seotud artiklid Palgauudistes

07.07.26, 08:00

Tööinspektsioon alustas alaealiste töötamise kontrolli

19.06.26, 07:00

Uus Palgapeegel aitab tööandjal hinnata tegelikku palgalõhet - kasutamine on vabatahtlik

Äripäeva raadio hommikuprogrammis tuli juttu tööpraktikast

17.06.26, 07:00

Tormijooks praktikakohtadele. Telia: noorte tööpuudusel on oma mõju

Noorte palkamine annab küll konkurentsieelise, kuid ei ole lahendanud tööpuuduse probleemi.

02.06.26, 07:00

Ain Käpp: noorte palkamine on ettevõttele konkurentsieelis

Noorte vanuserühm on ainus, mis tööturul kasvab

19.05.26, 07:00

Noortel läheb peagi tööturul kitsaks

Helina Peet peab noorte massilist tööturult eemalejäämist suureks probleemiks

18.12.25, 07:00

Põlvamaa jagu noori hoiab tööturult eemale

20.11.25, 14:59

3000 noort on ettevõtetes töövarjuks. "Tööandjate huvi aina kasvab"

“Meie ühine eesmärk peaks olema see, et iga noor tunneks, et tema rahaline tulevik on tema enda kätes ning et selleks on olemas nii teadmised kui ka tugi,” kirjutab Swedbanki noortepanganduse juht Triin Jalakas

07.11.25, 08:00

Triin Jalakas: osa noori investeerib, teised kulutavad pensionisamba raha poes

24.10.25, 07:00

Juht venekeelsetest töötajatest: “Ettevõtja ülesanne ei ole keelt õpetada”

Krausberg Eesti OÜ personalijuht Helina Peet

13.10.25, 08:00

20 000 noort vanuses 16–29 ei tööta ega õpi. “Põhjus - lihtsate tööde alavääristamine”

08.10.25, 07:30

15aastane käigu koolis, aga ka tööl, kui tahab

07.10.25, 07:00

Ettevõtja noorte tööaja piiramisest: “Tööturg nii ei tööta!”

Hotellide ja restoranide liidu juht Külli Kraner.

01.10.25, 07:00

Karmimad tööpiirangud noortele: teoorias on lihtne, praktikas päris keeruline

11.12.24, 07:00

Tööandjad pelgavad lumehelbekesi ja pensionieelikuid

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Palgauudised on palgainfo portaal, mis kajastab olulisemaid tasustamise, töökorralduse, maksunduse ja tööõiguse teemasid. Lisaks pakub palgauudised.ee praktilisi veebiseminare, koolitusi ja konverentse kutseoskuste arendamiseks, töö- ja puhkeaja arvestamiseks ja tasustamiseks ning töökorralduse parendamiseks.