Seotud lood
Töötaja ja tööandja saavad kokku leppida tasustamata puhkuses, millest võivad võita mõlemad. Palgata puhkuse tingimuste kokku leppimisel tasub aga jälgida, et töötaja ravi- ja pensionikindlustus ei katkeks, rõhutab advokaat Kristel Tael-Same.
Seadusandja ei ole palgata puhkusele kokkuleppele kehtestanud vormi: selle võib sõlmida nii suuliselt, kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis või kirjalikult. Paraku just siit sageli võrsuvadki vaidlused, mida selles artiklis lähemalt vaatame.
Elukestev õppimine on normaalsus ja ootus on, et ka tööandjad peavad olema seetõttu aina paindlikumad. Vaatame üle õppepuhkuse andmise ja tasustamise reeglid.
Puhkusearvestus, tasu maksmine ja maksustamine, piiramatu puhkus, palgata puhkuse tegelik hind ning puhkuste aegumine on puhkustega seotud teemad, mida meie tellijad Palgauudised.ee portaalist kõige enam loevad. Siin kõik need teemad nüüd koos.
Enimloetud
Viimased uudised
Konverentsid ja koolitused
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Palgauudised esilehele